离职后社保还能继续缴纳吗?该如何处理？

大家都知道社保是我们在工作单位工作时公司为我们缴纳的职工社保，但是在辞职之后公司会停缴社保，那么自己的保险该如何处理呢？自己是否能够继续缴纳呢？今天就为大家分析这个问题，希望能够帮助到想了解的朋友。

首先我们要知道离职之后会分几种情况，第1种是你加入了新的公司，再根据公司沟通之后，只要正式转为公司的员工，公司就会为你继续缴纳社保，缴纳社保时在新的单位进行申请，把以前的社保卡和相关的信息续上就行。大家在签订合同时要看清楚社保的缴纳相关信息。

其次就是如果你离职之后不是去公司上班，而是自己开公司或者是做个体，大家在转换之后就可以根据国家的相关规定进行缴纳，因为个人和单位缴纳是不相同的，如果不办理是无法进行缴纳。

离开原公司从事个体工商户工作后，养老保险缴费比例为20%，比原在单位缴费比例低4个百分点，比原在单位缴费比例多12%；但成为个体工商户之后，要承担8%的缴费比例，比原来高出6个百分点，但其实在返回到个人账户之后，实际上自己担负的缴费比例约为5%。

年满16周岁以上，未达到国家规定的退休年龄、愿意参加基本养老保险并有缴费能力的灵活就业人员，可以自愿以个人身份申请参加城镇企业职工基本养老保险。

上述就是离职后社保还能继续缴纳吗?该如何处理？的内容，社保缴纳的相关规定就为大家分享到这里，如果大家想要自己缴纳社保，最好是去相关的社保局咨询，然后再进行缴纳
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