想要补缴社保，这些一定要知道！

我们今天一起来看一下关于社保断交的那些事，2019年开始了新的社保改革，单位需要给员工缴纳社保，如果自己的社保断交几年之后能不能补缴呢？会对未来产生什么样的影响呢？给大家分享一下！

在现实生活中，总是有许多原因导致我们有意或无意地断交社保，比如辞职后还没找到新工作，待业时间一旦超过一个月，就会出现社保缴费中断的情况。

首先有必要说明一下社保缴费中断后的影响。

社保断交，最大的影响就是医保。从你断交的第二个月开始，看病就不能报销了。医疗保险自停交之日起有3个月缓冲期，如果超过了这个期限，连续缴交年限要重新计算。此外，医疗保险一般可以中断3次，否则也要重新累计缴交年限。

断交第二个比较大的影响，就是买房。想用公积金贷款买房，社保最低要连续缴纳6个月以上。如果想在一些热门城市买房，要求的时间就更长了。比如在北京、上海、深圳，没有当地户口的话，买房最低要有连续5年的纳税或者社保证明。一旦断交，就要重头再来。

再说说养老保险，按照规定，只要累计交够15年的养老保险，就能在法定退休年龄后领取基本养老金，因此社保缴费中断对养老保险影响没那么大，只要续上就好，不过还是会影响到退休金的金额。

至于失业和生育险，只要在用之前交够一年就行，工伤险即交即用。

以辞职后还没找到新工作，处于待业状态为例，这时社保中断缴费了，有两种方式补缴社保：

第一，自行补缴中断期间的费用。如果个人办理“五险一金”，那么断交期间其中的失业、生育、工伤就不存在了，因为这三项都是由单位来承担的。你需要补缴的是医疗保险和养老保险。（注意：如果不是户籍地缴纳的社保，则不可以补缴）

第二，不补缴，等待新单位进行续交。但要注意：中间断了的社保，如果不补交而导致社保缴费年限少了，直接影响到以后领取的退休金。可以选择由公司续交。

这样解释之后大家都明白了吗？最后，社保连续性真的很重要，所以不到万不得已千万别轻易断缴。

如果断交的话，建议及时补缴，因为部分地区会有滞纳金，在能补缴成功的前提下，补缴的时间越晚，所交的费用越高。也就是说因为时间越长，滞纳金越高。（来源：保险岛）