千亿国企人事调整：80后任董事长 刚毕业95后任董事

原标题：西安千亿国企人事调动引关注：“80后”任董事长毕业仅一年“95后”任董事

一家总资产超过1000亿元的国企，9月的一次人事调整在最近引起广泛关注和讨论：该公司法人、董事长兼总经理由一名“80后”担任，而两位新任董事皆为“90后”，一名出生于1993年，另一名出生于1995年——后者大学毕业仅一年。

这家公司名为西安高新控股有限公司（以下简称“西安高新控股”），属于西安高新区管委会控股。

西安高新控股9月14日通告称，公司9月4日召开股东会，会议由全体股东参加。经代表100%表决权的股东通过，同意选举李甜为董事长（法定代表人），免去阎玲董事长（法定代表人）职务；选举赵雪莹为董事，选举朱玥为董事，免去池芳董事职务，免去赵晓钰董事职务，免去阎玲董事职务。

随后，西安高新控股9月7日召开2018年第7次临时董事会，同意任命李甜为公司总经理，免去阎玲公司总经理职务。

通告中，该公司董事会新增3人简历显示：

李甜，女，汉族，1984年8月出生，大学本科学历。历任西安佰仕达人才服务有限责任公司员工。现任西安高新控股有限公司法定代表人，董事长兼总经理。

赵雪莹，女，汉族，1993年出生，籍贯宁夏银川，2016年毕业于西安建筑科技大学华清学院。2016年8月至2018年3月，就职于华夏银行银川分行。现任西安高新控股有限公司董事。

朱現，女，汉族，1995年出生，籍贯陕西西安，2017年毕业于陕西师范大学。现任西安高新控股有限公司董事。

引发讨论的焦点在于3人的年龄能否担当总资产超过1000亿元的国企的董事长、总经理与董事职务。

在上述3人的介绍中，新任法人、董事长兼总经理的李甜出生于1984年，“历任西安佰仕达人才服务有限责任公司员工”。工商登记资料中，该公司经营范围为“人才信息的采集、整理、储存、发布；企业招聘信息的采集、整理、储存、发存；求职推荐、委托招聘、人才评价、企业人事规划、人事政策咨询、举办人力资源开发咨询；人事代理、人才派遣、人才培训；劳务派遣”等，属于典型的人才服务公司。

1993年出生的赵雪莹毕业两年后，任西安高新控股董事；1995年出生的朱現，毕业仅一年后任西安高新控股董事。

《公司法》规定，董事由公司股东（大）会或职工民主选举产生的具有实际权力和权威的管理公司事务的人员，是公司内部治理的主要力量，对内管理公司事务，对外代表公司进行经济活动。

上述公告还称，公司本次人事变更不会对公司日常管理、生产经营及偿债能力产生重大不利影响，也不会对公司董事会决议有效性产生影响上述人事变动后公司治理结构符合法律规定和公司章程规定。

界面新闻记者梳理发现，西安高新控股是一家总资产超过千亿的控股公司。2018年上半年债券半年度报告材料显示，截止2018年6月30日，西安高新控股的总资产为1270.38亿元，净资产为402.74亿元。其旗下控股、持股的公司超过20家。

公开资料显示，西安高新控股成立于2003年，注册资本11.3亿元。西安高新区管委员会控股70%、西安高新技术产业开发区科技投资服务中心持股30%，而后者则属于高新区下属机构。

西安高新控股主营业务包括投资及投资管理、城市基础设施建设与运营、园区配套开发建设及运营、工业地产业务、物业管理收入、污水处理业务等。

西安高新控股2017年年度财务报告数据显示，公司2017年实现营收27.73亿元，同比下滑20.96%；实现归属于母公司股东的净利润为1.08亿元，同比下滑77.30%。

对于此次人事变动，西安高新控股向界面新闻表示不予置评。（来源：界面新闻）